Porque trabalhamos? Talvez a resposta para esse questionamento seja muito complexa. Muitos podem falar que a razão é monetária, outros podem achar que é por amor a aquilo que acreditam e outros vão dizer que a razão é ajudar ao próximo.
O fato é que para evoluirmos como profissional e como pessoa, deve existir um propósito maior do que apenas o monetário, e isso deve ser compartilhado entre todos da equipe.
Por exemplo, na odontologia trabalhamos com o maior sinônimo de felicidade das pessoas: o sorriso! Fazemos o bem todos os dias pra muitas pessoas, apenas executando o nosso trabalho.
Esse propósito sem dúvida nenhuma é maior do que qualquer monetização ou valor envolvido. Para conseguirmos alguns aspectos importantes, já citados anteriormente, como por exemplo a qualidade de vida, é muito importante ter uma equipe colaboradora.
Para as pessoas participarem de forma colaborativa, deve se existir um propósito que faça com que elas mergulhem nesse desafio juntamente com você.
Um aspecto importante para transmitirmos esse propósito incialmente é definirmos 3 conceitos que são fundamentais para identificar e alinhar os seus objetivos: visão, missão e valor.
Vamos conhecer cada um desses aspectos.
1- Visão: Aqui você deve traçar objetivos a serem alcançados a curto, médio e longo prazo. Determine sempre essas metas e comemore quando conquistadas, isso é importante para ser o combustível de conquistas sempre maiores.
2- Missão: Aquilo que te move, a razão do seu projeto e porque as pessoas deveriam acreditar nele. Nenhum exército ganha uma batalha sem uma missão, e cada vez mais a rotina de nossa clínica se torna uma batalha enfrentada todos os dias. Fazer com que sua equipe entenda essa missão é o grande desafio para ter mais força e motivação para enfrentar essas batalhas juntos.
3- Valores: São aqueles aspectos que você não abre mão e que são a base da sua credibilidade no mercado escolhido.
Esses 3 aspectos são fundamentais para o sucesso de qualquer empresa e na saúde isso não é diferente. Lembre-se que além de ter isso muito bem alinhado como conceito, é preciso que todos da equipe entendam e participem desse processo de execução e para isso ter as pessoas certas, motivadas e treinadas talvez seja o caminho.
Muitas empresas colocam esses aspectos escritos na parede para que todos olhem todos os dias e relembrem. Mas acredito que mais importante do que isso é instituir e alinhar de tempo em tempo esses conceitos com a equipe e identificar onde ela pode ser melhorada e colaboradora no processo, e assim o seu sucesso ser o sucesso dela também.
Exatamente isso, em muitas clínicas e consultórios o sucesso do profissional é ter mais pacientes e se o funcionário não for um colaborador, o seu sucesso será o fracasso dele e dessa forma será mais difícil ter prosperidade.
Por isso, é muito importante você ter um propósito no seu trabalho e na sua vida!
